Arbeitsrecht

Das Arbeitsleben ist durch viele Gesetze geordnet. Das betrifft sowohl den Arbeitsvertrag zwischen Angestellten und Unternehmen wie auch den Aufhebungsvertrag, wenn sich die Wege wieder trennen. Besonders wenn es Konflikte gibt – beispielsweise bei einer Kündigung, Mobbing, Überstunden, dem Arbeitszeugnis oder einem Arbeitsunfall – ist es meist unerlässlich, versierte Experten für Arbeitsrecht an der eigenen Seite zu wissen. Wir beraten Sie gerne und regeln Ihre Anliegen zuverlässig und schnell. Wir vertreten sowohl die Fälle von Arbeitgebern wie auch von Arbeitnehmern. Dies ist kein Widerspruch, sondern bringt den großen Vorteil, dass wir beide Positionen, Denkweisen, Argumente und Strategien sehr genau kennen und berücksichtigen. Darüber hinaus finden Sie bei uns auch Unterstützung, wenn sich Ihre Streitigkeiten im Berufsleben auf Ihr Privatleben auswirken. Wir helfen Ihnen, eine Lösung zu finden, die Sie weiterbringt.